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Archiv für die „Bücher“ Kategorie

Mittwoch, 26. Februar 2020

Kommunikationskompetenz für Führungskräfte von Anahita Khodakarami und Josefine Schubert – Buchreview

Von Henri Apell

Arbeiten im Team ist sehr wichtig und nimmt immer mehr Raum im Berufsleben ein.kommunikationskompetenz (1)

Damit Teams auch gut funktionieren, spielt die Kommunikation eine große Rolle.

Doch leider hapert es gerade damit bei vielen Menschen und vor allem bei Führungskräften.

Doch es gibt Hilfe in Form eines neuen Buches:

Kommunikationskompetenz für Führungskräfte von Anahita Khodakarami und Josefine Schubert


Sonntag, 22. Dezember 2019

Moderation und Prozessbegleitung im strategischen Change-Projekt von Sven Lundershausen – Buchreviev

Von admin

Change und besonders Change-Projekte in Firmen und Organisationen sind im Moment sehr gefragt.prozessbegleitung

Vieles ist im Umbruch und dafür braucht es ein gutes Händchen, um das alles gut umzusetzen und möglichst viele Beteiligte zufrieden zu stellen.

Das ist nicht ganz einfach und daher empfiehlt es sich, das Buch von Sven Ludershausen

Moderation und Prozessbegleitung im strategischen Change-Projekt. Grundlagen, Methoden und Instrumente für Berater, Moderatoren und Entscheider

zu kaufen und auch zu lesen.

Warum sollten Sie das tun?

Nun ….


Dienstag, 3. Dezember 2019

Ready for Transformation von Katrin Greßer und Renate Freisler – Buchreview

Von Henri Apell

Unternehmen stehen vor riesigen Herausforderungen:transformation

Die neue Arbeitswelt wird digital und agil. Vor allem benötigt sie Manager und Führungskräfte, die Mitarbeiter dafür begeistern können und sie auch ein Stück weit begleitet.

Doch wie kann ein “Change-Agent” das Unternehmen auf der Transformation begleiten und es in eine für alle gute Zukunft führen?

Darum geht es in dem rundum gelungenen Buch von Katrin Greßer und Renate Freisler: Ready for Transformation.

Das kreativ und informativ gestaltete Buch liest sich sehr gut. Schon das Mindmap am Anfang zeigt, dass es den Autorinnen wichtig ist, die Materie mit vielen Sinnen zu erfassen, zu verstehen und auch umsetzen zu können.


Montag, 28. Oktober 2019

Peter Röhrig, Martina Scheinecker (Hrsg.): Lösungsfokussiertes Konflikt-Management in Organisationen – Buchreview

Von Henri Apell

Wo Menschen sind, gibt es auch Konflikte.loesungsfokus

Und in Teams oder Organisationen arbeiten viele Menschen zusammen. Dabei sind Reibereien und Konflikte unvermeidbar.

Dann ist jemand mit Konfliktlösungskompetenz gefragt, der dabei hilft, eine für alle beteiligten Personen zufrieden stellende Lösung zu finden.

Gar nicht so einfach!

In diesem Buch finden sich Beiträge von erfahrenen “Konfliktmanagern”.

Es bietet den Lesern einen Koffer gefüllt mit Methoden, die auch dem erfahrensten Trainer noch neue Tools bereitstellt.


Freitag, 11. Oktober 2019

Für Entdecker: Ihr Weg zum Online-Coach von Sandra Dundler – Buchreview

Von Henri Apell

Coaching – das ist ganz viel persönliche Begegnung.online-coach

Klar gibt es Gruppencoaching, jedoch findet der überwiegende Teil im in der Eins-zu-Eins-Begegnung statt. Es setzt also die “reale” Präsenz des Coaches voraus.

Denn Coaching besteht aus weitaus mehr als nur dem Gespräch. Es gehört genauso die nonverbale Kommunikation dazu: Wie reagiert mein Gegenüber auf eine Intervention. Wie ändert sich seine Gestik bei bestimmten Themen und wie seine Stimme?

All das bedingt geradezu die persönliche Anwesenheit eines Coaches.

Doch die Welt dreht sich weiter und auch die Technik ändert sich immer schneller. Ferner fordert die moderne Arbeitswelt neue Fragestellungen.

Und nicht zuletzt sind es finanzielle Belange, die ein Online-Coaching fordern.

Doch kann virtuelles Coaching gelingen?

Ja, sagt Sandra Dundler, die ein Buch dazu geschrieben hat:

Für Entdecker: Ihr Weg zum Online-Coach - Vielfalt, Anforderungen und Einsatzmöglichkeiten von Formaten und Methoden des virtuellen Coachings

Ich habe es mir einmal näher angeschaut.


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