Last Minute Seminare

Archiv für die „Bücher“ Kategorie

Samstag, 10. November 2018

Nur für kurze Zeit: Günstige Bücher über Coaching

Von admin

Der Junfermann Verlag startet wieder seine Sparbuchaktion an:

Bei 10 Titeln wurde die die Buchpreisbindung aufgehoben und der Verlag bietet diese nun zu Preisen zwischen 5 und 8 € pro Buch (und im nochmal günstigeren Paketpreis) an.

Interessiert?


Montag, 5. November 2018

Moderationskompetenz für Führungskräfte von Tanja Föhr – Buchreview

Von Henri Apell

Das Thema “Moderation” ist ja so eine Sache:moderationskompetenz

Es wird viel darüber geredet und wenig angewendet. Besonders bei Führungskräften scheint es einen großen Nachholbedarf zu geben.

Denn immer mehr Meetings verlangen förmlich nach jemandem, der geschickt und spielerisch durch-moderiert.

Dabei sind die Anforderungen an den Moderator enorm:


Dienstag, 11. September 2018

Rechtshandbuch für Training, Beratung & Coaching von Hans Olbert – Buchreview

Von Henri Apell

Mein erster Eindruck vom Buch:rechtshanbuch-olbert

Das ist aber ganz schön dick! Über 600 Seiten!

Und dann prangert da noch in grüner Farbe das Paragrafen-Zeichen auf dem Cover. Ich habe gerade in meinem Anfangszeiten rechtliche Aspekte vernachlässigt. Ich spreche nicht von Verschwiegenheit oder vom besonderen Vertrauensverhältnis zwischen Coach und Coachee.

Nein, so allgemeine Dinge wie Vereinbarungen bei Trainings, meine Rechte und Pflichten als Trainer oder schriftlich vereinbarte Zielvereinbarungen. Oder so scheinbar banale Dinge wie Vergütung, Steuern oder Rücktritt von einer mit einem Klienten geschlossenen Vereinbarung.

Am wohlsten fühlte ich mich, wenn ich Trainings im Auftrag von großen Instituten durchgeführt habe. Die haben mir diesen ganze “rechtlichen Kram” abgenommen, ich bin zum Kunden gefahren, habe die Trainings durchgeführt und die haben mich anschließend bezahlt. War vielleicht ganz schön naiv von mir.

Doch damit ist jetzt Schluss. Dank diesem Buch!


Sonntag, 19. August 2018

Trainingsdesign von Anna Langheiter – Buchreview

Von Henri Apell

Trainings von der Stange sind nicht mehr gefragt.trainingsdesign

Werden Sie für ein Training oder Seminar angefragt und gebucht, dann sollten Sie sich genau erkundigen, was die Erwartungen und Vorgaben Ihres Auftraggebers sind.

Das ist jedoch gar nicht so einfach, wie sich in der Praxis herausstellt. Selbst wenn Sie schon lange für eine bestimmte Firma als Trainer tätig sind, können sich immer wieder die Anforderungen und Erwartungen an Sie ändern.

Gleichzeitig sollten Sie nicht zu lange für die Konzeption eines neuen Seminars benötigen.

Wie sind Sie da eigentlich immer vorgegangen? Wen haben Sie kontaktiert? Welche Schritte haben Sie unternommen? Wen haben Sie in die Planung mit einbezogen? Und wie stellen Sie dieses Mal die Evaluation sicher? Gerade darauf legen viele Firmen große Wert.

Schließlich soll das im Seminar erarbeitete auch umgesetzt werden.


Samstag, 19. Mai 2018

Teamkultur entwickeln von Axel Schweickhardt: Buchreview

Von Henri Apell

Immer noch ein sehr beliebtes Thema in Unternehmen:teamkultur-entwickeln

Teamarbeit

Nun entwickeln sich Teams oft weiter oder müssen innerhalb der Firma verändert werden. Und genau hier ist oftmals Nachholbedarf:

Die Individuen innerhalb des Teams verändern sich und somit ändern sich auch die Teams und ihre Strukturen. Das kommt dann das Stichwort “Teamkultur” ins Spiel.

Doch wie kann ich diese beeinflussen?

Das Arbeiten an der Teamkultur ist ein Prozess, der das Team dazu befähigt, in unterschiedlichen Situationen von sich aus richtig und erfolgreich zu handeln.

Dieses konsequent praxisorientiert geschriebene Buch hilft den Führungskräften, ihre Teams selbst zu entwickeln.


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